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上海劳动关系协调员中高级培训班

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课程特色:

上海劳动关系协调员中高级培训老师有30年从业经验,持一体化教师资格证。名师教学,助你轻松掌握知识点。

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400-660-3310
课程详情
课程简介
劳动关系协调员

劳动关系协调员职业于2017年由人力资源和社会**部正式纳入职业资格目录清单,劳动关系是最重要和最复杂的社会关系,其内容高度敏感,形式复杂多样。在全球化、信息化不断发展的背景下,新型劳动关系大量涌现。为了适应新形势下保持和谐劳动关系的需要,国家人力资源和社会**部要求进一步完善劳动关系协调体系,建立劳动关系协调的专业化队伍,基于此“劳动关系协调员“孕育而生。

取得《劳动关系协调员》证书代表着您在劳动关系方面的专业性,如果你从事HR工作、工会相关工作,该证书是非常有帮助的,包括您是管理人员(涉及管理员工)该证书的学习也能帮助您更好的建立和谐劳动关系,从而助力到团队管理。

课程报考条件
劳动关系协调员(四级/中级)培训
(一)、累计从事本职业或相关职业工作满4年(含)以上;

(二)、取得技工学校本专业或相关专业毕业证书(含应届毕业生)或取得经评估论证,以中级技能

为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书(含应届毕业生);

(三)、高等院校本专业或相关专业在校生。

注:

★相关职业指:人力资源管理、劳动**事务处理、社会工作等职业。

★相关专业指: 劳动与社会**、劳动经济学、人力资源管理、工商企业管理、法学、社会学等专业。

劳动关系协调员(三级/高级)培训
(一)、取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作5年(含)以上;

(二)、具有大学专科本专业或相关专业毕业证书,并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上;

(三)、具有大学本科本专业或相关专业毕业证书,并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上;

(四)具有硕士研究生及以上本专业或相关专业学历证书(含尚未取得毕业证书的在校应届研究毕业生)。

注:

★相关职业指:人力资源管理、劳动**事务处理、社会工作等职业。

★相关专业指: 劳动与社会**、劳动经济学、人力资源管理、工商企业管理、法学、社会学等专业。

使用教材

劳动关系协调员(四级/中级)培训
人力资源社会**部教材办公室和上海市职业技能认定中心组织编写的《劳动关系纠纷处理(专项职业能力)考核培训教材》

上海人才服务行业协会编写的《劳动关系协调员(四级)补充培训教材》

劳动关系协调员(三级/高级)培训
人力资源社会**部教材办公室与中国就业培训技术指导中心上海分中心、上海市职业技能鉴定中心组织编写的《劳动关系协调员(三级)》考核培训教材
政府补贴标准
劳动关系协调员(四级/中级)培训

(一)考试合格后,参加本市社会保险并处于缴费状态的在职从业人员可享受1600元/人的政府补贴;

(二)本市户籍失业人员可享受2000元/人的政府补贴;

(三)中等职业学校及高等院校毕业学年学生在毕业学年取得中级(四级)证书可享受1600元/人

的政府补贴。

劳动关系协调员(三级/高级)培训

(一)考试合格后,参加本市社会保险并处于缴费状态的在职从业人员可享受2000元/人的政府补贴;

(二)本市户籍失业人员可享受2500元/人的政府补贴;

(三)中等职业学校及高等院校毕业学年学生在毕业学年取得高级(三级)证书可享受2000元/人

的政府补贴。

培训内容
培训内容
劳动标准管理
劳动合同管理
集体协商和集体合同管理
劳动规章制度管理
企业民主管理
劳动争议处理
名师介绍
汤老师
汤老师

30年从业经验,持一体化教师资格证,上海工会管理职业学院讲师,同济大学培训中心特聘讲师。

学校简介
学校环境

上海荣冶培训学校以“为学员搭建进步的阶梯,让知识和能力触手可及”为使命,致力成为学员终身学习伙伴。

学校坐落于上海第二工业大学智慧七立方科技园区,环境优美,交通方便。学校依托上海市技师协会、上海市供水行业协会、部分高等院校、中国宝武集团人才开发院等优质资源,拥有素质优良、经验丰富的专兼职老师、资深专家36名。

学校秉持“学无止境,自强不息”的价值观,并以“专业,信赖,陪伴,赋能”的服务理念,努力打造以培训、工作坊、轻咨询一体化服务平台,向社会提供优质的培训服务,助力社会事业发展。

教学现场
教学现场
学员听课
现场教学
学校荣誉

会员单位荣誉学校荣誉

关于我们
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课程数
7
校区数
1
学校秉持“学无止境,自强不息”的价值观,并以“专业,信赖,陪伴,赋能”的服务理念,努力打造以培训、工作坊、轻咨询一体化服务平台,向社会提供优质的培训服务,助力社会事业发展。[详情]

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