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上海企业EAP执行师认证培训班

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上海企业EAP执行师认证培训班【课程目标】学习权威、系统的EAP理念和专业技能;剖析EAP各个服务领域,掌握EAP核心技能,成就企业可持续发展专业人才等等。

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上海企业EAP执行师认证培训班
【为什么要学EAP执行师课程】
面对日益浮躁繁忙的工作生活,你有多少雄厚的心理资本供你消耗?作为职场上的大小领导,你能否在领导工作中始终保持积极的状态?在整个企业团队中,我们每个人共同营造的氛围是否充满正能量?学习权威、系统的EAP理念,让你的这些困惑迎刃而解!
【关于EAP】
EAP(Employee Assistance Program)是企业员工帮助计划的简称。2008年中国EAP年会中有调查发现,60%以上的人力资源工作者认为企业人心不稳、抱怨增加、工作效率下降、骨干离职已成为他们难解决的问题;已发布的《中国企业员工职业心理健康管理调查报告》中,有超过46%的职场人士因受职场压力的影响产生不满情绪,其中30%以上的员工属于需密切关注的范畴;“中国企业家调查系统”对全国3000多名企业经营者的调查中发现,87.4%的企业经营者感到“压力很大”。近几年,随着中国经济的发展,企业员工心理压力有不断上升的趋势,解决他们的心理健康问题刻不容缓,多达92%的企业经营者称愿意为企业员工购买EAP服务。市场上对的EAP服务人员需求量呈爆发式增长,具备权威的EAP从业资格证书已成为进军EAP服务行业的一大门槛。
【EAP证书介绍】

人力资源和社会**部就业培训技术指导中心颁证(CETTIC);

国内涵盖EAP实务与运营能力的证书;首张具权威性的EAP行业证书;

国际认可的EAP行业相关证书;中国EAP从业人员必备证书;

进军EAP行业必不可少的通行证。

课程安排
【适合对象】

EAP项目机构专职从业人员;

从事EAP服务的心理咨询师

企业HR、工会及各阶层管理人员;

企事业单位从事心理辅导的工作人员;

教育、医疗类人员;

有志开发EAP项目的机构人员;

EAP服务的爱好者。


【课程目标】

学习权威、系统的EAP理念和专业技能;

剖析EAP各个服务领域,掌握EAP核心技能,成就企业可持续发展专业人才;

全面深刻理解企业及管理层的服务需求,提升EAP服务产品开发及创新能力。

学习EAP运营模式,提高EAP推广能力,开创EAP产业新局面;

获得国内具有EAP执行力的证书,成为国内EAP行业的领军人物。

课程内容
课程题目 :教学内容

EAP通用基础 :EAP概念与历史 EAP服务模式及内容 EAP咨询常见问题解析等

EAP培训技术: EAP演讲及控场技巧 EAP团体模式 EAP团体培训方法及实务训练等

EAP咨询技术: EAP咨询技术核心 EAP短焦及行为认知治疗 EAP中的家庭治疗等

EAP常见问题解决方案 :员工压力管理与情绪调控 员工职业规划与人际沟通 员工危机干预等

EAP案例实务 :EAP组织咨询案例 EAP管理层咨询案例 EAP员工咨询案例等

EAP运营管理 :EAP项目管理及方案设定 企业EAP评估 EAP流程及档案管理等

EAP主题督导: EAP运营管理督导 EAP培训督导 EAP咨询督导等

师资介绍

1.唐云翔:副教授/硕导;中国康复学会康复心理学委员会委员;科技支撑计划课题专家;上海心理学会心理咨询与治疗专业委员会委员;担任多家知名企、事业机构EAP培训首席讲师;一致心理EAP首席专家;EAP项目课程开发研究员。

2.王鸥飏:华东师范大学职业教育与成人教育研究所博士/讲师;华师大心理测评与人才评估中心副主任;EAP首席指导师;中国地铁、东航、中国银联EAP特邀顾问;上海市人才市场培训促进中心资源开发办副主任;英国伦敦城市行业协会中国区首席导师;一致心理EAP项目专家组成员。

3.逄娟:ICRO教育培训学院培训总监/EAP培训师;企业培训师;英国C&G培训师;GCDF职业规划师;华东师范、交大安泰特聘讲师;中智预才网特聘职业规划导师;前程无忧培训经理、EAP首席培训师;上海行动者企业管理咨询有限公司董事、全国客户总监、EAP项目首席培训师;人众人上海分校客户总监;一致心理EAP项目专家组成员。

4.余晴菲:世博会特邀培训师;华东师范大学客座讲师;一级人力资源管理师讲师;City & Guilds“国际培训师”讲师;英国RTCacth绿带教练;中智预才网高就大本营评审团导师;拥有多年企业EAP培训和咨询经验;一致心理EAP项目专家组成员。

5.周韬铃:华东师范大学博士、心理学博士后;国际职业培训协会认证讲师;上海市《人力资源管理师》和《企业培训师》能力标准专家组成员;从事企业人力资源开发与企业EAP管理十余年,曾先后任职于跨国公司员工关系经理、培训经理、人力资源总监等职位;一致心理EAP项目专家组成员。


特色服务

中心所提供的EAP服务是在吸收国际先进EAP服务理念与技术的基础上,结合中国国情,在“复旦大学心理研究心”、上海师范大学等高校心理专业机构的大力支持与合作下,汇聚中外EAP服务心理专家团队,创新性地形成了具有一致特色的EAP个性化的服务模式。

1、根据企业诉求的先行专业性调研;

2、针对企业瓶颈问题的心理学解决方案;

3、企业组织行为运作现状的心理学描述;

4、企业群体性心态分析与心态管理建议书;

5、企业卓越团队的培训干预方案。

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